Το καλοκαίρι είναι η ιδανική περίοδος να ψάξετε για δουλειά αν είστε άνεργοι ή για μια νέα δουλειά αν επιθυμείτε να αλλάξετε. Μπορεί οι περισσότεροι εργοδότες να βρίσκονται σε διακοπές και οι εταιρείες ιδιαίτερα τον Αύγουστο να κλείνουν, δεν παύει όμως να έχετε και εσείς ελεύθερο χρόνο να οργανωθείτε και να ψάξετε. Υπάρχουν εταιρείες που από τώρα ψάχνουν το προσωπικό της επόμενης χρονιάς γι΄αυτό μην παραλείπετε να κοιτάτε τις αγγελίες, ιδίως μέσω διαδικτύου. Είναι η κατάλληλη εποχή να αποφασίσετε τί είδους εργασία αναζητάτε, με πόσο κατώτερο μισθό συμβιβάζεστε και ποιές εταιρείες θα θέλατε να σας προσλάβουν. Μην διστάσετε ακόμα κι αν η εταιρεία που σας ενδιαφέρει δεν έχει αγγελία, να τηλεφωνήσετε οι ίδιοι, μήπως σκοπεύουν στο άμεσο μέλλον να ζητήσουν υπαλλήλους. Τί είδους εργασία ζητάτε; Μερικής απασχόλησης ή πλήρης; Να είναι αποκλειστικά πρωί ή με βάρδιες; Αν έχετε ήδη δουλειά και ψάχνετε για ένα έξτρα εισόδημα πρέπει να σιγουρευτείτε πως θα προλαβαίνετε να πάτε και στις δύο χωρίς παρατράγουδα. Επιπλέον το θέμα της ασφάλισης είναι μια πονεμένη ιστορία στην σημερινή αγορά εργασίας κι ούτε μπορείτε να σιγουρευτείτε 100% ότι θα σας πληρώνουν εγκαίρως. Γι αυτό η νέα δουλειά δεν αποτελεί εξ αρχής ένα σίγουρο μισθό.
Αναρωτηθείτε αν πληρείτε τις προϋποθέσεις για τα προσόντα που ζητούνται στον κάθε τομέα. Ξεκινώντας από τα απλά όπως πιστοποίηση πληροφορικής και ξένες γλώσσες να μάθετε σε ποιο επίπεδο ζητούνται. Αν για τον κλάδο σας ζητείτε ένα επίπεδο παραπάνω από αυτό που έχετε, μπορείτε να γραφτείτε τώρα σε ένα καλοκαιρινό ταχύρυθμο τμήμα. Μήπως ζητείτε κάποιο συγκεκριμένο μεταπτυχιακό; Τί σεμινάρια έχετε παρακολουθήσει πού σχετίζονται με το αντικείμενό σας; Βρείτε αντίστοιχα σεμινάρια μέσω ίντερνετ κερδίζοντας χρόνο! Χρησιμοποιείστε τη δύναμη του διαδικτύου όχι μόνο για να κοιτάτε αγγελίες αλλά και να προβληθείτε. Κοινοποιείστε μέσω e-mail σε γνωστούς σας ότι ψάχνετε για δουλειά και κυρίως σε συναδέλφους του δικτύου σας ή σε άτομα που δουλεύουν στην εταιρεία που επιθυμείτε να ενταχθείτε. Ακόμα και άτομα που μόλις γνωρίσατε μπορεί να αποδειχτούν μια καλή αφορμή να συστηθείτε σε έναν πιθανό εργοδότη. Μέσα από το ίντερνετ επίσης θα ενημερώνεστε άμεσα για συνέδρια και ομιλίες που σας αφορούν. Το όπλο του διαδικτύου, δηλαδή τα social media είναι η πιο άμεση προβολή του εαυτού σας. Κάντε update των status σε facebook, twiter, linkedin και επιμεληθείτε το προφίλ σας, ιδιαιτέρως τις φωτογραφίες σας. Οι εργοδότες πλέον ψάχνουν για εσάς πληροφορίες στο ίντερνετ, συνεπώς ένα προσεγμένο προφίλ θα τους κεντρίσει το ενδιαφέρον. Μάλιστα υπάρχουν εξειδικευμένοι άνθρωποι που ψάχνουν για νέους υπαλλήλους μέσω διαδικτύου, οι recruiters (κυνηγοί κεφαλών).
Βρείτε πληροφορίες για τις εταιρείες που σας ενδιαφέρουν, τη δομή και την οργάνωσή τους. Απαραίτητο στοιχείο στη συνέντευξη να φαίνεται ότι γνωρίζετε τα στοιχεία της επιχείρησης. Επικοινωνήστε με τους υπευθύνους για το προσωπικό, στείλτε το βιογραφικό σας αφότου πρώτα επικοινωνήσετε μαζί τους και κάντε follow των εταιριών στο διαδίκτυο για να ενημερώνεστε για τα νέα τους και αν άνοιξε κάποια θέση εργασίας. Η άμεση επαφή βέβαια με τους υπευθύνους είναι ο καλύτερος τρόπος να προβάλετε την προσωπικότητά σας, η οποία δεν φαίνεται σε ένα τυπικό βιογραφικό σημείωμα. Τέλος σκεφτείτε το ενδεχόμενο να δουλέψετε ένα διάστημα εθελοντικά προκειμένου να αποκτήσετε εμπειρία και να δικτυωθείτε στον τομέα σας. Αν είστε καλοί και αποδοτικοί θα σας προσφέρουν μια μόνιμη θέση. Ακολουθείστε το παράδειγμα του μυρμηγκιού το καλοκαίρι και προνοήστε για το μέλλον σας.
